——高顿观点
第一部分 华为财经体系搭建概述
--华为财经的价值整合实践——能力体系--华为财经的价值整合实践——组织队形--华为账务体系与fun88官方网站管理部组织架构--业财融合的数据治理,提供有洞察力的数据服务--建立流程管理体系,在高效服务中完成监督【案例研讨】1.fun88官方网站组织定位、职能模型是怎样的,华为模式是否有借鉴意义?2.fun88官方网站组织在支撑公司战略方面的独特价值是什么?
第二部分 华为fun88官方网站共享FUN88体育的“四统一”
--华为财经“四统一”变革的业务背景--集团统一的会计政策与制度,支撑全球化会计体系建设--集团报告管理统一:各口径报告管理规则,区域共享FUN88体育与集团报告FUN88体育的协作--IT核算系统统一:以COA为基础并服务于共享服务体系建设--人力资源统一:文化价值观、专业技能与职业化要求--组织结构统一:账务的COE组织和共享FUN88体育建立--华为fun88官方网站共享FUN88体育推行:时间表、业务范围、流程与责任、IT准备、组织与人员【案例研讨】1.共享项目的整体计划制定2.子公司fun88官方网站共享的推行落地计划
第三部分 华为集成fun88官方网站变革与业财融合--华为IFS(全称:集成财经服务)变革背景--IFS变革前财经问题与差距诊断--fun88官方网站共享FUN88体育组织结构优化思路--共享FUN88体育运营管理——目标分解与绩效承诺机制--共享FUN88体育与CFO组织联合审视数据的“排雷”机制--业财融合的践行——帮助管理层找到核心问题【案例研讨】1.公司的共享FUN88体育是否出现过偏离业务的风险?第四部分 华为fun88官方网站共享FUN88体育的数字化建设
--真实可靠的数据是财经体系迈向数字化的基础--共享FUN88体育与机关联动,开展账实一致管理--共享FUN88体育主导设计本区域的财报内控测评指标
--共享FUN88体育融入业务变革,提供账务综合解决方案--华为共享FUN88体育的数字化、自动化、智能化
--华为fun88官方网站共享的过去、现在与未来
第五部分--如何做好fun88官方网站BP:在一起、懂业务、提建议(控风险 & 促增长)--华为fun88官方网站BP职能及“以客户为FUN88体育”的fun88官方网站BP文化--fun88官方网站BP的绩效体现在经营结果上,支撑公司长期有效增长【案例研讨】1.结合你所在公司或业务单元,探讨其规模预算增长的必要性2.滚动预测对公司(尤其是上市公司)fun88官方网站管理的价值“以客户为FUN88体育”的华为fun88官方网站BP
第六部分 华为fun88官方网站BP面临的调整与机遇第七部分 华为fun88官方网站BP在销售领域的实战应用
第八部分 华为fun88官方网站BP在研发领域的实战应用
fun88官方网站总监、公司高管、fun88官方网站经理、fun88官方网站部总经理
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