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采购培训内容有哪些 新手采购如何入门学习 关注公众号
2022-07-01 来源:Fun88英超

现实社会中,无论做哪一行,初入行业大多数新手都扮演着跟班的角色。当然,没有人甘愿永远当跟班。那么,从跟班到老手,采购新手如何快速实现蜕变呢?

作为一个采购新人,首先必须养成忍让、勤奋、独立的习惯,树立良好的正面形象。勤奋、忍让是新人必备且成功的必要条件。

采购新人面临的现实状况

任何一定程度上存在欺负新人、老采购保守等潜规则。所以,基本上采购新人在入职后大都没有一个具体的分管工作,而成为老采购的跟班,或者专门负责处理传真、复印、报表、整理单证、维护系统数据等临时性工作。几个月下来,一部分新人们出现郁闷、迷茫和不安从而出现消极情绪。而另一部分人则经受住了考验,从这些琐碎的事务中领悟的运作模式、特点、人事关系、供求关系、价格状况、联系资料等作为采购员必须掌握的第一手资料,迅速脱颖而出。


解决办法

此时,作为采购新书要及时调整心态,把这些工作中遇到的事情作为磨砺的经验。就像少林寺的扫地、挑水、做饭功一样。把这些细节的工作做好的同时,更要把这些工作有机地串联起来,不断去勾画出一个完整的采购流程。请牢记:“打好基本功,才是成长的开始之路!”。

采购中,有些事情你可以不懂,但绝不能懒惰。任何老采购可以理解、接受一个新采购的无知,但无法忍受他的懒惰和擅作主张。懒惰和擅作主张是新采购迅速被孤立、甚至被抛弃的主要原因。

还要善于发挥自身优点,持久树立自己的正面形象,可以是正直、勤奋、聪明、思路清晰、个人才艺等,并保持对人的热情与大度。还请记住:“你的坚持与努力可以改变一切,包括你的对手!”

你需要发现自己的优势,更关键的是要了解竞争对手的弱势。假如你要接替前任的工作或者计划替代某人的工作/位置,必须找出对方的缺点。如:拖拉、马虎、贪婪、推诿、人缘差等等。另外还要记住:“克服竞争对手的弱点比发挥自己的优势更容易迅速获得领导的赏识”。

附赠掌握采购业务技能、技巧的几个要点 :

不断地学习、及时沟通、不耻下问是你掌握采购知识和技巧的基础,包括部门同事、供应商和网络,选择适当的时机、采用合理的方式向同事请教才能得到满意的结果。不去问,则会被人误解不思进取;多问,则让他人无法顾及甚至产生厌恶,乱问,则使人感觉你的无知与愚蠢被人嫌弃。所以,不明白的问题尽量先去自我了解,自己先领悟一番形成自己的一个思路后,在老采购空闲的时候与其进行交流,请多采用“是不是这样”的问题方式,少采用“我应该怎样?”的问话方式。这样,你将获得别人的认同!

多做笔记,勤思考。每天做好工作日记,一定要懂得将学会的东西进行总结,达到融会贯通。只有自己理解了的东西,才能真正在工作中自然运用!不能被采购的琐事困扰,成为救火式采购的奴隶。要认真总结、勤于思考,从问题的表现发现问题的根源,治标治本!我的第十句话:“不做井底之蛙,努力登高望远”。

不失时机地提出“下车间”、“调研市场”、“了解供应商状况”等需求,他们才是真正的专家。做好采购的关键是责任心!

要做一个好采购,更高层次的采购需要关注市场、国际国内形势,主要竞争对手、采购策略研究等等。

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